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    2022年泉州市洛江區公辦學校招聘合同制教師公告

    發布時間:2022-03-25 15:55:55 來源:事業單位招聘網

      事業單位招聘考試網2022年03月25日訊:根據事業單位公開招聘工作人員有關規定及《福建省教育廳福建省人力資源和社會保障廳關于做好2022年全省中小學幼兒園教師公開招聘工作的通知》(閩教師〔2022〕8號)《泉州市洛江區公辦中職學校、中小學、幼兒園編外合同教師管理辦法》(泉洛教人〔2016〕33號)《關于印發〈洛江區公辦中職學校、中小學、幼兒園合同制教師管理細則(試行)〉的通知》(泉洛教人〔2018〕2號)文件精神,為保障教學需要,結合我區公辦學校師資需求情況,經區人力資源和社會保障局核準并報區政府同意,決定組織2022年洛江區公辦學校公開招聘合同制教師工作。現就有關事項通告如下:

      一、招聘單位、崗位、人數及專業要求

      本次計劃招聘公辦學校合同制教師162名,其中中學教師51名、小學教師64名、幼兒園教師47名。具體崗位及資格條件詳見《2022年泉州市洛江區公辦學校合同制教師崗位信息表》。

      二、招聘條件和對象

      (一)基本條件

      1.具有中華人民共和國國籍;

      2.堅持四項基本原則,熱愛教育事業;

      3.遵紀守法、品行端正,具有敬業奉獻精神;

      4.身體健康,符合福建省教師招考身體條件;

      5.取得與招聘崗位相一致的教師資格證;取得普通話二級乙等及以上等級證書,其中語文教師應取得二級甲等及以上等級證書;

      6.年齡在18周歲以上,35周歲以下(即1986年3月至2004年3月期間出生);

      7.符合招聘崗位的各項資格條件。

      有下列情形之一的不得報考:①曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員;②在近三年內被認定有人事考試作弊行為的人員;③在最高人民法院失信被執行人查詢平臺查詢有失信記錄的人員;④現役軍人;⑤普通高等院校全日制在讀的非應屆畢業生;⑥服務年限不滿2年(含試用期)的公務員(含參照公務員法管理人員,下同),或招考時要求服務期且服務期未滿的公務員,或公務員被辭退未滿5年的;⑦法律法規規章規定不得報考的其他情形。

      報考者在報名時不是公務員,但在報名之后、聘用之前成為試用期內公務員的,取消其本次考試或聘用資格。報考者不得報考聘用后即構成回避關系的招聘崗位。在職人員報考時應征得具有人事管理權限部門的同意。

      報考人員應依法如實報告本人是否存在違法犯罪記錄,并提交《入職承諾書》和同意入職查詢書面材料,未提交相關材料的不得予以聘用。經教育行業從業申請人違法犯罪記錄信息前置查詢后,如果經查詢反饋有《關于開展預防校園性侵專項行動的通知》(泉檢發〔2019〕14號)、《教育行業從業申請人違法犯罪記錄信息前置查詢制度(試行)》(泉檢發〔2019〕15號)規定不得或不宜從事教育行業的違法犯罪記錄信息,取消其本次聘用資格。

      (二)具體條件及要求

      1.報考人員取得的學歷須在中國高等教育學生信息網(http://www.chsi.com.cn/)上可查詢認證。招聘崗位有學位要求的,報考人員取得的學位須在中國學位與研究生教育信息網(http://www.cdgdc.edu.cn/)上可查詢認證。

      持香港、澳門、臺灣地區或國外學歷(位)報考的,需提供教育部留學服務中心出具的《香港、澳門特別行政區學歷學位認證書》、《臺灣地區學歷學位認證書》、《國外學歷學位認證書》或教育部留學服務中心出具的證明。學歷認證由教育部留學服務中心負責,可登陸中國留學網(http://www.cscse.edu.cn)查詢認證的有關要求和程序。

      根據福建省教育廳、財政廳、物價局、人事廳、發改委《關于在全省高校畢業生中試行“雙學位”、“雙專業”教育的意見》(閩教高〔2009〕9號),經修讀達到畢業條件并獲得“雙學位”、“雙專業”證書的報考人員,由省教育廳進行省內統一電子注冊,在本省范圍內承認其學歷、學位。此類報考人員的“雙學位”、“雙專業”所對應的學歷學位,須在福建省“雙學位”、“雙專業”畢業生學位證書畢業證書信息查詢平臺(http://www.fujian.gov.cn/cspuc/bsfw/search_sxwszy)電子注冊并可進行查驗。

      2.招聘崗位專業要求設置為具體專業名稱的,所學專業與所列專業一致者方可報考;專業要求中的“××類”,以《福建省機關事業單位招考專業指導目錄(2022年)》中“××類”所列專業的人員方可報考。報考人員專業的確認,以畢業證書所署的專業為準。所學專業與所需專業應該一致,且該專業的學歷(位)層次也必須與崗位要求的文化程度和學位要求相匹配。報考人員專業的確認,以畢業證書所載明的專業為準。報考人員的專業、學歷和學位條件三者之間需一致。

      3.2022年畢業生的學歷學位證書、教師資格證書、普通話等級證書、畢業生就業報到證等相關證書最遲須于2022年8月31日前提供;其他報考人員相關資格證書取得以及相關資歷計算的截止時間為2022年3月24日,其中教師資格證書、普通話等級證書最遲須于2022年8月31日前提供。

      4.以下三類人員視為符合福建省戶籍條件要求:(1)2022年3月24日前常住戶口在福建省的報考者;(2)福建省內高校的省外生源和省外高校的福建生源2022年全日制普通院校畢業生;(3)高考生源地或籍貫為福建省的報考者。

      此外,2022年3月24日前取得《福建省泉州市居住證》,且現在泉州地區實際居住的流動人口(〈居住證〉須在有效期內),視同具備居住地戶籍條件。

      三、報名

      本次教師公開招聘筆試采用福建省新任教師公開招聘筆試服務(委托考試),通過福建省教育考試院網站進行網上報名、網上自行下載打印準考證。

      (一)網上報名。根據閩教師〔2022〕8號文件,省教育廳委托福建省教育考試院承擔網絡報名、筆試命題、考試組織管理及評卷等考務工作,有關考務工作的具體事宜由福建省教育考試院另行通知,報考人員登錄福建省教育考試院門戶網站查詢。報名時間全省統一為3月25日8:00至3月31日17:30分,報考人員應在規定時間內在福建省教育考試院官網(www.eeafj.cn)報名。

      (二)報考資格審查。在網上報名期間,由洛江區教師招聘考核領導小組辦公室專人負責報考者資格初審,進入體檢和考核階段時,還將對報考人員的資格條件進行復核。報考人員應及時上網查詢是否通過資格初審。

      (三)報名注意事項

      1.每位報考人員僅可報考一個崗位,其中小學語文教師、小學數學教師崗位各分設成兩個招聘崗位進行分開招聘(各崗位具體招聘人數詳見附件1)。

      報考小學語文、小學數學學科的擬聘用人選先由第一輪招聘的報考人員合并選崗,再由補充招聘的報考人員選崗。

      2.報考人員提交的報考信息應當真實、準確,提供虛假報考信息的,一經查實,即取消應聘資格。對弄虛作假騙取考試資格的,將按有關規定予以處理。

      3.報考人員所填寫的報名信息、聯系方式等應準確無誤,因有誤而影響招聘考試的,后果由報考人員負責。

      4.報考人員報考后應密切關注網上初審結果。報考人員網上初審狀態如果為“待審核”請耐心等待;如果報考人員符合報考條件,而網上初審狀態為“不通過”的,應在第一時間網上申訴。因未及時關注資格初審結果而錯過申訴或改報機會的,后果由報考人員負責。

      四、筆試加分手續辦理

      符合省、市有關事業單位筆試加分政策規定的報考人員應于4月4日-4月11日上班時間至洛江區教育局(地址:萬安街道萬賢路36號三樓人事股)辦理加分申請手續。申請加分所需材料等具體事宜將在泉州市洛江區人民政府網站教育專欄另行發布,請報考人員及時予以關注。符合加分條件的人員包括:

      1.符合原福建省人事廳《關于轉發事業單位公開招聘人員暫行規定的通知》(閩人發〔2006〕10號)、《關于促進新時代退役軍人就業創業工作實施細則》(閩退役軍人廳〔2019〕33號)規定的加分條件的退役士兵、退役運動員等。

      2.符合《福建省公務員局福建省人力資源開發辦公室福建省“三支一扶”辦公室關于進一步完善參加“三支一扶”計劃等服務基層項目高校畢業生有關就業政策的通知》(閩人發〔2009〕221號)規定且于2022年8月31日前服務期滿、考核合格的服務基層高校畢業生。

      3.參加由各縣(市、區)黨委組織部門統一組織的“村村社社有大學生”計劃,并符合《中共泉州市委辦公室泉州市人民政府辦公室關于實施“村村社社有大學生”計劃的意見》(泉委辦〔2007〕68號)規定且于2022年8月31日前服務期滿三年、考核合格的村務(社區)專職工作者。

      曾通過享受各類優惠政策待遇被錄(聘)用為公務員或事業單位工作人員的各類報考人員,不再享受加分優惠政策。除閩人發〔2006〕10號規定可以累加計算的加分項目外,報考人員若同時具備多項不同加分資格條件的,取加分分值較高的項目予以加分。

      加分人員名單將在泉州市洛江區人民政府網站公示7個工作日。加分分值計入考生折算成百分制后的筆試成績,考生筆試成績及排名以加分后為準。

      五、考試

      考試采取筆試與面試相結合的方式進行。綜合成績實行百分制,按筆試成績(筆試原始成績折算成百分制+加分)占40%和面試成績占60%合并計算。筆試成績(筆試原始成績折算成百分制+加分)合格線為50分。未達到合格分數線的考生將不予確定為面試對象。

      (一)筆試

      4月30日全省統一筆試,筆試科目為“教育綜合知識”和“專業知識”,筆試原始成績按“教育綜合知識”占40%、“專業知識”占60%的比例計算。筆試地點詳見準考證。筆試原始成績由福建省教育考試院于5月20日前公布。筆試成績(筆試原始成績折算成百分制+加分)合格線為50分。達到合格線及以上者方可確定為面試對象和體檢、考察及聘用對象。

      (二)面試

      面試時間安排在6月。在筆試合格線上按成績從高分到低分,以擬聘人數與進入面試人數1:3的比例確定面試人選;面試人選最后一名筆試成績出現并列的,取所有并列的考生為面試人選;達不到規定比例的,按實有人數確定面試人選;棄權面試的空額從筆試成績合格人員中按筆試成績從高分到低分順序依次遞補。面試成績合格線為60分,若面試人數少于或等于招聘計劃數的崗位,考生面試成績必須達到70分以上方為合格。

      面試主要測試應考對象的專業知識和業務能力,采取片段教學、崗位技能考評等形式進行。面試成績實行百分制(片段教學占70%、崗位技能考評占30%),考官由7人組成,采取去掉一個最高分、一個最低分,取平均分數的方法確定考生的面試分數。面試成績需達到合格分數線的考生方可確定為體檢、考察對象。

      面試時間、地點及面試資格審查的時間另行通知,請考生及時關注泉州市洛江區人民政府網站相關通知。面試成績將在泉州市洛江區人民政府網站公示7個工作日。

      (三)補充招聘

      第一輪公開招聘結束后,若存在未完成招聘的空缺崗位,區教育局將及時向社會公布。參加2022年福建省新任教師公開招聘考試但未被聘用的報考人員(筆試成績應在合格線上),可登錄中小學新任教師公開招聘報名系統或直接到洛江區教育局進行補充招聘報名,每位考生可報考1個崗位。根據考生筆試成績從高到低,按照擬聘人數與進入面試人數1:3的比例確定面試人選,開展面試和體檢、考察、聘用等工作。已被聘用或擬聘用人員不得參加補充招聘。

      六、體檢與考核

      (一)體檢

      1.體檢對象的確定。根據崗位招聘計劃數,按考試綜合成績從高分到低分的順序依次等額確定體檢人選。若同一職位最后一名體檢人選有2個及以上報考人員綜合成績相同,取筆試原始成績高者進入體檢。若筆試原始成績也相同,取筆試的專業知識成績較高者進入體檢。若筆試的教育綜合知識和專業知識成績、面試成績皆相同,則加試一場面試,綜合成績排名以加試成績為準,確定體檢對象。

      2.體檢標準。體檢按《福建省教師資格申請人員體檢標準(2018年修訂)》的標準執行,體檢不合格的取消聘用資格。對體檢結果有異議的報考人員,可在接到體檢結論的7個工作日內申請復檢1次,復檢醫院由招聘單位主管部門指定,體檢結果以復檢結果為準。

      女性報考人員因懷孕需申請延期體檢的,應提供懷孕的醫學證明并與招聘單位主管部門約定延緩體檢的最長期限,待所有體檢項目全部合格后方可辦理入職手續。

      體檢不合格或自動棄權的,可按綜合成績由高到低依次遞補。

      (二)考察

      按1:1比例對考試、體檢均合格的報考人員組織考察。通過采取查閱檔案、學歷學位等資格條件驗證、綜治情況調查、信用情況調查、違法犯罪記錄信息前置查詢等方式對體檢合格者進行全面考察。考察包括核實報考人員是否符合規定的報考條件,確認其報名時提交的信息和材料是否真實、準確,重點對其思想政治表現、道德品質、遵紀守法、廉潔自律、業務能力、工作實績以及是否需要回避等進行考察,并對報考人員個人檔案進行審核。

      報考人員應在規定時間內及時提供相關政審考察材料。報考人員未配合招聘單位在規定時間內完成政審考察工作且無特殊原因的,視為自動放棄考察及聘用資格。考察不合格者不予聘用。

      七、公示和聘用

      考察合格者確定為擬聘用人選,并在“泉州市洛江區人民政府網教育專欄”的“公告通知欄”上公示7個工作日,接受社會各界監督。公示期滿不影響聘用的,先由第一輪招聘的報考人員按綜合成績從高分到低分依次選擇任教學校,再由補充招聘的報考人員按綜合成績從高分到低分依次選擇任教學校。若同一崗位擬聘用人員有2個及以上報考人員考試綜合成績相同,取筆試原始成績高者優先選崗。若筆試原始成績也相同,取筆試的專業知識成績高者優先選崗。若筆試的專業知識成績仍相同,則按照體檢對象的確定方式決定優先選擇順序。由用人單位按有關規定與報考人員簽訂聘用合同,實行為期三年的最低服務年限(含試用期)。試用期滿經考核合格者,予以轉正;考核不合格者,取消其聘用資格。

      合同制教師的相關待遇、合同簽訂、管理辦法等參照《泉州市洛江區公辦中職學校、中小學、幼兒園編外合同教師管理辦法》(泉洛教人〔2016〕33號)、《關于印發〈洛江區公辦中職學校、中小學、幼兒園合同制教師管理細則(試行)〉的通知》(泉洛教人〔2018〕2號)執行。

      八、其他事項

      1.本次招聘公告通過洛江區人民政府網站教育專欄發布。招聘后續相關信息,報考人員應及時關注洛江區人民政府網站教育專欄相關信息。因未關注網站相關消息而影響招聘的,后果由考生自負。

      2.考生在資格審查、體檢等環節,因本人棄權或不合格而造成崗位空缺的,根據空缺人數,在該崗位考試綜合成績合格人員中按高分到低分順序,依次等額遞補。考生體檢合格后,不得擅自棄權。

      3.對報考人員資格審核貫穿招聘全程,一經發現報考人員不符合招聘公告規定或不符合招聘崗位資格條件或提供虛假信息(含考察期間提供的證明材料等),立即取消考試、聘用資格或解除聘用合同。

      4.招聘工作堅持公開報考條件、公開考試程序、公開考試結果“三公開”制度,嚴格遵守保密規定和回避制度。本次考試紀律按照人力資源和社會保障部《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》(人社部35號令)有關規定執行。招聘工作全程接受洛江區教育系統紀委以及洛江區人社局監督。監督電話:0595-22630316,0595-22633825。

      5.未盡事宜由泉州市洛江區教育局負責解釋。咨詢電話:0595-22633310。

      2022年泉州市洛江區公辦學校合同制教師崗位信息表.xls

      2022年教師招聘加分相關文件.zip

      泉州市洛江區教育局

      2022年3月24日

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